Спрос на рабочих в Челябинской области увеличился почти в два раза
К началу августа работодатели Челябинской области разместили 19,6 тысяч вакансий. Медианная предлагаемая зарплата по сравнению с началом года выросла на 8% и достигла 73,4 тысячи рублей. Основной объём найма сегодня сосредоточен на массовых профессиях.
Больше всего вакансий открыто в сфере рабочего персонала — 34%, причём спрос на этих специалистов с начала года вырос на 78%. Еще 24% вакансий приходится на строительство и недвижимость (+64%), 23% — на производство и сервисное обслуживание (+40%).
Компании активно ищут соискателей без опыта или со стажем до трёх лет — им доступно 86% предложений. Для специалистов с опытом от 3 до 6 лет открыто 12% вакансий, а для тех, чей стаж превышает шесть лет, — лишь 1%. Зарплатные предложения тоже зависят от опыта: новичкам предлагают в среднем 67,3 тысячи рублей, а самым опытным — 133,8 тысячи, то есть почти вдвое больше.
В число самых востребованных специалистов вошли водители и экспедиторы (1,1 тыс. вакансий), продавцы-консультанты и менеджеры по продажам (по 1 тыс.), разнорабочие (0,8 тыс.), сварщики (0,7 тыс.) и другие рабочие специальности. Самые высокие зарплаты среди них — у сварщиков (284 тыс. рублей), водителей (206,1 тыс.) и машинистов (177,7 тыс.).
