Согласно исследованию, в начале осени работодатели Челябинской области разместили вакансии по 172 профессиям, при этом 17 из них вошли в перечень дефицитных. Самыми дефицитными оказались дворники, маляры, врачи и повара.
Наиболее выраженный кадровый дефицит в регионе зафиксирован среди дворников: на одну вакансию приходится 1 резюме при норме от 4 резюмеТакже острая нехватка специалистов фиксируется по профессиям маляр, штукатур, отделочник 1,1 резюме на вакансию, врач 1,2.
Не хватает в регионе также поваров, пекарей и кондитеров, администраторов магазина и торгового зала, ветеринарных врачей, слесарей и сантехников, монтажников и электромонтажников, продавцов-консультантов и продавцов-кассиров.