Прокуратура Курчатовского района г. Челябинска провела проверку по обращению 70-летнего работника о нарушении трудового законодательства МКУ «ЭВИС».
Установлено, что заявитель осуществлял в организации деятельность по
трудовому договору в должности машиниста экскаватора 6 разряда.
По инициативе работодателя он привлечен к дисциплинарной ответственности в виде увольнения. Вместе с тем, в нарушение ч. 1 ст. 193 Трудового кодекса Российской Федерации до применения дисциплинарных взысканий письменные объяснения с него не затребованы.
По результатам рассмотрения представления прокуратуры района заявитель восстановлен на работе в прежней должности, за время вынужденного прогула ему начислена заработная плата в общей сумме около 58 тыс. рублей.
По постановлению прокурора Государственной инспекцией труда в Челябинской области юридическое лицо привлечено к административной ответственности по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства) в виде штрафа в размере 30 тыс. рублей.
Прокуратура Ленинского района г. Челябинска утвердила обвинительное заключение по уголовному делу в отношении 22-летнего местного жителя, обвиняемого по ч. 3 ст. 183 УК РФ (незаконные получение и разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну), ч. 3 ст. 272 УК РФ (неправомерный доступ к компьютерной информации), п.п. «а», «г» ч. 3 ст. 272.1 УК РФ (незаконная передача компьютерной информации, содержащей персональные данные).
По версии следствия, в феврале 2025 года обвиняемый, работая специалистом-стажером в салоне сотовой компании, используя свою учетную запись, из корыстной заинтересованности осуществил неправомерный доступ к персональным данным пяти клиентов, оформил e-Sim (виртуальные сим-карты), которые передал третьим лицам за денежное вознаграждение в размере около 6 тыс. рублей, лишив абонентов доступа к принадлежащим им номерам телефонов.
Уголовное дело направлено в Ленинский районный г.Челябинска суд для рассмотрения по существу.
